中建三局西南公司強化職工安全生產意識
從“要我安全”到“我要安全”
中建三局西南公司強化職工安全生產意識
從“要我安全”到“我要安全”
做好安全生產工作，事關職工切身利益。中建三局西南公司通過開展“小班組·大安全”為主題的安康杯競賽活動，組建施工產業工人“小班組”，樹立安全理念，推動管理轉變，創新教育舉措，以“安全小班組”維護“項目大安全”，形成了講安全、管安全、要安全的局面。
“我國建筑業產業工人具有低學歷、高年齡的特點，自主安全意識薄弱，且受傳統項目管理的影響，對於項目安全管理存在抵觸情緒。在安全生產技術、工藝、流程、防護措施趨於完善的當下，產業工人行為管理的重要性逐漸凸顯。”中建三局西南公司工會負責人介紹，班組是施工企業的最基本單元，做好班組安全管理，是排查整治各類風險隱患，防范和遏制各類安全生產事故的有效措施。
樹立安全理念。中建三局西南公司在職工中樹立同心共贏理念，讓職工把自身的發展與企業緊緊聯系在一起。鼓勵職工凝心聚力、比學趕超、爭為人先，將普通的工作做出創新、突破自己，明確樹立“安全紅線意識”，激發個人“主動作為意識”，為安全生產工作奠定基礎。
推動管理轉變。通過安康杯競賽活動對管理人員進行動員，讓管理人員充分理解和領悟活動意義，由管理人員將活動在項目實施中宣傳推廣，有效滲透到施工現場一線職工，實現了施工管理人員的安全管理意識轉變、班組長安全管理方法轉變。
創新教育舉措。中建三局西南公司創新做安全早操檢查個人防護用品、講述當日施工內容辨識施工風險、互相評價補充操作錯誤遺漏、講述身邊發生的違章違規行為、分享安全施工要點竅門、開展每日安全知識問答和喊出安全警示口號等七項舉措，在班組早班會中融入安全管理創新活動，對職工的安全意識產生潛移默化的影響。
“工會作為公司與職工之間的橋梁紐帶，引導職工增強安全生產意識，提高職工安全素質和技能，是做好安全生產工作的重點。”公司工會負責人表示，將進一步強化安全生產教育，提升安全從業素質，立足職工所需，積極解決急難愁盼，讓職工認識到“遵守安全生產規則就是保護生命健康”，持續營造“家”氛圍。
宋雙文
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