山西聞匯報業發行廣告有限公司2019年度財務等重大信息
山西聞匯報業發行廣告有限公司2019年度財務等重大信息
第一部分 企業年度報告
一、企業基本情況
（一）中文名稱：山西聞匯報業發行廣告有限公司
（二）法定代表人：齊作權
（三）股東名稱：山西日報傳媒（集團）有限責任公司
（四）注冊地址：山西省太原市
（五）經營范圍：公司屬服務行業，主要產品或服務為設計、制作、
代理國內電視、報紙、路牌、雜志、禮品、霓虹燈廣告。發布路牌、霓虹燈、燈箱廣告。批發零售五金交電、汽車（除小轎車）、電子產品及通訊設備（除專控品）、日用百貨、辦公用品、農副產品（除專控品）、體育用品、裝潢材料。經濟信息咨詢。公司以代理山西日報社廣告業務為主要收入來源。
（六）辦公地址：太原市雙塔寺街124號。郵政編碼：030012
（七）網 址：http://www.sxrb.com
（八）電子郵箱：sxrbggzx@163.com
（九）簡 介：
山西聞匯報業發行廣告有限公司（以下簡稱聞匯廣告公司）是經山西日報社編委會於1995年1月20日晉報編字【1995】第一號文件研究批准成立，於1995年5月2日在山西省太原市工商行政管理局迎澤分局注冊登記成立。聞匯廣告公司原名為山西聞匯廣告有限公司，1999年1月5日，經聞匯廣告公司第三次股東會決議更名為山西聞匯報業發行廣告有限公司。
近年來，聞匯廣告公司以山西日報社為依托，積極拓寬廣告經營思路，整合各方資源，探索多元化廣告經營模式，努力推進傳統媒體與新興媒體融合發展，運用山西日報微博、微信、客戶端（App）、山西新聞網、微信公眾號等全媒體資源，致力於為政府機關、企事業單位提供全方位、立體式的優質高效服務，贏得了社會各界的一致好評，實現了客戶和自身的效益雙贏。
二、主要會計數據和財務指標
1.資產總額：期末余額539.15萬元，比年初325.50萬元增加
213.65萬元，增幅65.64%。
2.負債總額：期末余額444.81萬元，比年初252.61萬元增加
192.2萬元，增幅76.09%。
3.所有者權益總額：期末余額94.34萬元，比年初72.89萬
元增加21.45萬元，增幅29.43%。
4.存貨：期末余額33.20萬元，比年初40.13萬元減少6.93萬元，減幅17.27%。
5.應收賬款：期末余額0萬元，比年初0萬元減少0萬元，無減幅。
6.應付賬款：期末余額104.78萬元，比年初71.78萬元增加33
萬元，增幅45.97%。
7.固定資產淨值：期末余額12.06萬元，比年初16.61萬元減
少4.55萬元，減幅27.39%。
8.應交稅費：期末余額56.19萬元，比年初14.66萬元增加41.53
萬元，增幅283.29%。
9.營業收入：本期累計1005.79萬元，比上期924.06萬元增加
81.73萬元，增幅8.84%。
10.銷售費用：本期累計0萬元，比上期0萬元減少0萬元，無減幅。
11.管理費用：本期累計412.24萬元，比上期365.51萬元增加46.73萬元，增幅12.78%。
12.財務費用：本期累計-0.36萬元，比上期-0.55萬元減少0.19
萬元，減幅34.55%。
13.利潤總額：本期累計40.40萬元，比上期8.58萬元增加31.82萬元，增幅370.86%。
14.淨利潤：本期累計38.38萬元，比上期7.72萬元增加30.66
萬元，增幅397.15%。
三、有限責任公司股東或者股份有限公司發起人認繳和實繳的出資額、出資時間、出資方式
股東姓名、出資方式、出資額及出資時間如下：
四、董事、監事、高級管理人員的任職情況、年度薪酬情況和員工履職待遇情況（截至2019年12月31日）
1.管理層人員年度薪酬情況
聞匯廣告公司管理層人員由最終控制公司的集團母公司山西日報社直接任命，其工資不在聞匯廣告公司發放。
2.員工收入水平
截至2019年12月31日，本公司擁有正式職工45名（不包括公司高級管理層人員），職工年平均收入5.85萬元（正式職工人數、年平均收入的統計均不含公司管理層人員）。
五、企業控股股東及實際控制人發生變化的情況
2019年7月29日，聞匯廣告公司第三次股東會決議一致同意股東山西日報社綜合經營開發總公司將其持有的聞匯廣告公司30%的股份合計人民幣30萬元整無償轉讓給山西日報傳媒（集團）有限責任公司所有，山西日報傳媒（集團）有限責任公司接受轉讓。山西日報社綜合經營開發總公司退出公司股東會。
六、董事會報告摘要
本年度公司沒有召開董事會。
七、年度內重大事件及其對企業的影響
（一）重大經營決策改變
從2019年8月以來，因政策連續變化對廣告經營產生了重大影響，導致聞匯廣告公司經營收入銳減，廣告運營形勢更加嚴峻，存量、增量廣告市場持續低迷，聞匯廣告公司進入最為艱難的發展時期，廣告收入持續大幅跳水。
（二）重要人事任免（董事、監事、高級管理人員）
本年度公司無重要人事任免。
（三）重大產權變動
2019年7月，聞匯廣告公司股東山西日報社綜合經營開發總公司將其持有的聞匯廣告公司30%的股份合計人民幣30萬元整無償轉讓給山西日報傳媒（集團）有限責任公司所有。山西日報社綜合經營開發總公司退出公司股東會。
（四）重大改制改組情況
本年度公司無重大改制改組。
（五）重大突發事件、熱點事件
本年度公司無重大突發事件、熱點事件。
（六）重大未決訴訟
本年度公司無重大未決訴訟。
（七）利潤分配
本年度公司年初未分配利潤為-204.60萬元，期末未分配利潤為-183.15萬元。
（八）金融衍生業務等
本年度公司未發生金融衍生業務。
八、上年度財務預算執行情況
1.營業收入
2019年營業收入完成1005.79萬元，低於年初預算指標69.21萬元，完成年初預算的93.56%。
2.利潤總額
2019年利潤總額完成40.40萬元，比年初預算0萬元增加40.40萬元。
九、本年度財務預算主要指標
2019年初財務預算指標：營業收入為1075萬元，利潤總額為0萬元。
十、財務會計報告和審計報告摘要
山西德銘會計師事務所（普通合伙）對山西聞匯報業發行廣告有限公司2019年度年報審計的審計意見是：“我們認為，聞匯廣告公司財務報表在所有重大方面按照財務報表附注二所述的財務報表編制基礎的規定編制，公允反映了聞匯廣告公司2019年12月31日的財務狀況以及2019年度的經營成果和現金流量”。
十一、企業履行社會責任情況
（一）法律責任
1.法律要求：國家制定的關於廣告業經營、相關財務管理、職工權益保障、消費者權益保護、市場經濟秩序等法律規范。
2.企業自覺履行法律法規情況：依法經營、誠信服務一直是支撐聞匯廣告公司健康穩定協調發展的基本保障。
（二）經濟責任
1.納稅原則：依據《企業所得稅法》《個人所得稅法》《增值稅暫行條例》等。
2.企業依法納稅情況：聞匯廣告公司始終堅持誠信經營，依法納稅，積極履行企業經濟責任。
3.上繳稅費：2019年，聞匯廣告公司頂住紙媒經營政策性調整帶來的巨大影響，認真分析市場，及時調整經營政策和模式，開展活動性廣告策劃，在廣告經營過程中，進一步強化依法納稅意識，全年上繳各種稅費98.18萬元，積極主動履行納稅義務。
（三）社會責任
聞匯廣告公司作為以紙媒廣告為主要盈利方式的公司，在策劃、制作、完成每一個廣告項目的時候，始終將社會效益放在第一位。始終把“換個角度，從社會責任的角度去策劃一個廣告”作為廣告策劃的出發點，摒棄花哨的畫面點綴，力求在簡單簡捷中蘊含行業智慧，使得廣告策劃更加直達人心。
（四）廉政責任
1.聞匯廣告公司按照山西日報報業集團、傳媒集團黨委、紀委關於黨風廉政建設工作的相關部署和要求，結合聞匯廣告公司實際，積極開展形式多樣的黨風廉政建設教育和廉政文化建設活動。
2.認真組織公司黨員學習上級有關黨風廉政建設文件，加強黨性黨風黨紀教育、示范教育、警示教育和崗位廉政教育。
3.切實解決“四風”方面存在的問題，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求，深入落實黨中央八項規定精神，堅持不懈糾正“四風”。
4.建立健全人事管理制度和財務管理制度，按照上級要求，重申公務接待和公車使用管理的有關規定，進一步嚴格公車管理使用，規范接待規格。
5.秉公用權、廉潔從業，堅持重大問題集體研究決定。
第二部分 生產經營管理
一、經營目標完成情況
聞匯廣告公司2019年屬於跨年度（2019年6月至2020年5月）考核，集團未下達完整年度任務考核指標。
二、重點項目投資情況
本年度公司無重點項目投資。
三、產品銷售完成情況
公司屬於廣告服務行業，本年度內無產品銷售。
四、環境保護情況
聞匯廣告公司屬於廣告服務型企業，不涉及節能降耗、礦山綠化、“三廢”治理、環保設施污染物排放等環境保護問題，目前在環境保護方面不存在相關活動舉措。
第三部分 大額度資金運作
一、大額度資金調動和使用情況﹔
本報告期內，聞匯廣告公司無大額度資金調動和使用情況發生。
二、對外大額度捐贈、贊助﹔
本年度公司無對外大額度捐贈、贊助。
三、企業境外投資情況。
本年度公司無境外投資。
四、重大融資
本年度公司無重大融資。
第四部分 職工權益維護
一、集體合同、工資專項集體合同、勞動合同的簽訂履行等勞動法律、法規的執行情況﹔
2019年底，根據《山西日報報業集團休刊報刊工作人員轉崗安置方案》的要求，聞匯廣告公司新增報社固定制員工2名，聘用制員工9名。截至2019年12月31日，聞匯廣告公司36名聘用制員工已全部簽訂勞動合同。連同9名報社固定制人員，共計45名正式職工已全部按時按規定繳納各項職工基本社會保險，發放職工工資、獎金、津貼、福利費用。
二、人才引進、職工招聘、專業技術職稱評定、職工培訓等人才隊伍建設情況﹔
聞匯廣告公司鼓勵員工專業技能上的學習，積極為員工創造外出培訓機會。
三、職工勞動、安全、衛生保護情況。
聞匯廣告公司嚴格遵循《勞動法》和《勞動合同法》，規范執行勞動用工制度﹔為了保護女職工在勞動中的安全與健康，公司根據《山西省女職工勞動保護條例》制定了相關制度﹔公司維護未成年人的合法權益，不存在錄用未成年工。
第五部分 履職待遇、業務支出情況
企業領導人員公務用車配備、使用、維修情況或車輛補貼發放情況﹔通訊、業務招待、差旅、國（境）外考察培訓等費用的年度預算及執行情況﹔
聞匯廣告公司共有三輛公務用車。2019年度，聞匯廣告公司辦公類公務用車費2.80萬元。業務招待費0.68萬元，差旅費1.82萬元。無出國（境）費用。
第六部分 有關部門（機構）規定的其他事項
無。
山西聞匯報業發行廣告有限公司
2020年6月19日
山西日報、山西晚報、山西農民報、山西經濟日報、山西法制報、山西市場導報所有自採新聞（含圖片）獨家授權山西新聞網發布，未經允許不得轉載或鏡像﹔授權轉載務必注明來源，例："山西新聞網-山西日報 "。
凡本網未注明"來源：山西新聞網（或山西新聞網——XXX報）"的作品，均轉載自其它媒體，轉載目的在於傳遞更多信息，並不代表本網贊同其觀點和對其真實性負責。
