全省已核發一次性留工補助近11億元
全省已核發一次性留工補助近11億元
本報訊 近期，我省人社系統聚焦企業用工留工關鍵環節，頂格執行政策，加速推進一系列援企穩崗政策措施落實落地，全省社保經辦機構扎實有效開展失業保險一次性留工培訓補助發放攻堅行動，助力企業復工復產、重點行業復蘇回暖。省社保局數據顯示，截至2022年底，全省已經核定發放一次性留工培訓補助10.88億元，惠及72195戶企業217.62萬人。
按照2022年5月國家和我省有關做好失業保險穩崗位提技能防失業工作的要求，全省社保經辦機構向符合條件的中小微企業，按每名參保職工500元的標准發放一次性留工培訓補助。后又將政策覆蓋范圍由中小微企業擴大至大型參保企業和全省所有餐飲、零售、旅游、民航和公路水路鐵路運輸5個特困行業參保企業。
全省社保經辦機構通過數據共享“一網通”，讓符合條件的企業享受“零跑腿”。他們溝通聯系發改、稅務、市場監管等部門，分別獲取失信企業名單、企業繳納社會保險費銀行賬戶和企業工商營業范圍，向符合條件的企業精准發放補助資金，通過部門數據共享提高政策落實的效度和准度。延續“免申即享”的經辦模式，無須企業提供培訓計劃、培訓合格証書、職工花名冊以及生產經營情況証明等申請資料，直接向符合條件的企業銀行賬戶撥付留工補助資金。其中，太原市堅持“市場主體困難在哪兒，社保經辦服務就延伸到哪兒”的理念，重點核實企業行業類型，確保留工培訓補助核定發放到位。（李曉並）
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