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【代表委員之聲】王雅麗代表：為醫療隊伍注入新鮮血液
一些醫院科室多年沒有新人，人手緊缺，每個醫生身兼數職，超負荷工作，這種學科梯隊建設乏力的狀況讓全國人大代表王雅麗十分憂慮。她建議，當前迫切需要選拔、增補、培養年輕醫療人才，為醫療隊伍注入新鮮血液。
她建議，暢通醫學畢業生就業渠道，核定並實時動態調整公立醫院人員編制總量，向公立醫院按計劃定向輸送優秀醫學畢業生。效仿公務員招錄制度，為公立醫院選錄優秀人才。放寬公立醫院用人門檻，公立醫院可以根據醫療崗位的實際情況量才選才，公開招聘。聘用進入工作崗位的醫學生，不受編制限制，與在編人員同工同酬。公立醫院量才擇優用人，可以“低職高聘、優者優先”，選拔醫學骨干人才，使優秀青年醫務工作者不受年齡、職稱限制，短時間內迅速提升能力，避免出現醫療系統人才梯隊建設青黃不接的現象。
本報記者 高建華
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