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【愛國情 奮斗者 最美基層干部風採】扎根基層破解貧困群眾看病難
——記萬榮縣衛生健康和體育局副主任科員王紅軻
王紅軻（左三）在萬榮縣南張鄉衛生院進行健康扶貧季度督導。 王麗霞攝
“讓農民兄弟看得起病、住得起醫院，過上好日子，咱基層干部心裡才舒坦。”面對群眾的贊揚和獲得的榮譽，萬榮縣衛生健康和體育局副主任科員王紅軻用自己朴實的語言回答。
萬榮縣共有14個鄉鎮274個行政村，現有建檔立卡貧困人口27289人，核准因病致貧、因病返貧5160人，因病致貧發生率18.9%。為有效遏制、減少和解決“因病致貧、因病返貧”問題，萬榮縣探索形成了“醫療為基，政策落地，公衛護航，問效於民，讓脫貧從健康開始”的工作路徑。
針對如何打通農村貧困人口健康扶貧“最后一公裡”，有效防止因病致貧、因病返貧現象的發生，王紅軻苦思冥想，他起草了指導意見、工作規范等一系列新政策，創新推出了大病集中救治、健康扶貧檔案管理等一系列新模式，組織實施了“愛心餐”“愛心基金”“愛心病房”等一系列新舉措。
為確保健康扶貧活動扎實開展並取得實效，王紅軻發揮特長辦起了簡報。通過簡報，通報工作進展﹔列紅黑名單，表揚先進，鞭策后進。他還先后向醫療集團提醒交辦問題6項次，約談有關負責人8人次，通報批評3件次，組織對單項工作末位分析解剖兩次，及時有效地解決了工作中遇到的諸多疑難雜症，其負責的健康扶貧工作在全市排名第一。
一周一期的簡報和約談，雖然引來了一些不滿的聲音，但取得的效果讓王紅軻很是滿意。“干工作嘛，就不能怕得罪人。如果我們前怕狼后怕虎，置老百姓的利益於何處？”
“我只是基層中的一顆螺絲釘。”說起醫改，這是王紅軻強調最多的一句話。2017年，萬榮縣被確定為全省醫療衛生機構一體化改革試點縣，王紅軻作為醫改辦負責人，扛起重任，自我加壓，學深吃透文件精神，結合萬榮縣實際擬定出台了35個“一體化改革”的相關文件。從文件的出台到執行，他創新思想，抓住特色，有效地將政策落實落地。
一邊是全縣脫貧摘帽關鍵期，一邊是醫改現場觀摩任務，2018年的王紅軻忙成了一個“陀螺”。“脫貧攻堅任務艱巨，全國現場觀摩會是20年來萬榮縣頭一次，日程安排常常填滿一整頁工作日志。”經過努力，萬榮縣先后被確定為全國縣級公立醫院綜合改革試點縣、省級公立醫院綜合改革示范縣和縣鄉醫療衛生機構一體化改革試點縣、示范縣，特別是在2018年圓滿完成了全國、全省縣域綜合醫改現場會現場觀摩任務。
功夫不負有心人，通過落實系列改革任務，縣級、基層醫療機構服務能力“雙提升”。萬榮縣級公立醫院可治療的病種達483種，新增省市級以上重點專科3個。鄉鎮衛生院可治療的病種達90種，節約了患者到縣城就診的時間成本和其他成本。
王紅軻多次獲得運城市衛生局先進個人、萬榮縣衛生系統先進個人、萬榮縣脫貧攻堅先進個人稱號。而這些榮譽背后，蘊涵的正是王紅軻對農民兄弟的深厚感情和對工作的辛勤付出。
記者點評
扎根基層、牢記使命、心系群眾、一心為民，這是我們眾多基層干部共有的優秀品質。王紅軻身上的閃光點除了這些，還在於他在平凡的崗位上，默默無聞地盡好一顆“螺絲釘”的本分，在關鍵時刻經得起磨礪、頂得住壓力、打得了硬仗。
本報記者 周明飛 本報通訊員 王婧鴻
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