太原市小店区黄陵街道立足实际、精准施策，全方位、无死角、全覆盖开展创城工作。

强化责任落实 提振创则必成的信心

街道第一时间组织班子成员、包村居干部、村居主干、创城具体负责人，对创城的重大现实意义、创建形势、重点任务等进行组织动员和安排部署，重点对新版测评体系进行详细解读，进一步坚定党员干部创建全国文明城市的信心。

广泛组织培训 精准吃透新测评标准

组织机关负责创城、创卫及相关工作的干部，对新版测评体系进行逐条逐项学习，详细分解创城任务，着力提高和指导创城工作的业务能力，压实落实创建任务的责任。及时把新版测评体系解读和测评具体标准印发给各社区（村），组织全体工作人员传达贯彻、开展学习。力争做到人人都会、人人上手。

凝聚各方力量 汇聚同频共振的合力

街道抓好总体谋划，强化统筹调度，加强具体指导，协调推进各项工作落实，充分调动驻地单位、社区（村）、居民、志愿者等基层力量的工作积极性，依托党员积分制和网格化管理，擦亮“我是党员”品牌，充分发挥居民党员、在职党员、网格员、楼栋长、单元长、志愿者等各类队伍在创城中的积极作用，将各方力量拧成一股绳，形成创建工作最大合力。如，充分发挥“一路一专班”模式作用，通过“流动红旗”评比，督促商户落实“门前三包”主体责任；街道综合行政执法队以“四步工作法”（一劝阻、二警示、三整改、四执法）对太榆路、黄陵路、马练营路、龙城南街、荣军南街、机场东路、郑村西街等街巷进行巡查整治。

坚持长效管理 常态化保持创建成果

在创城工作中，街道不断健全完善长效管理机制，推动创建工作常态化推进。问题整改常态化，坚持自查自纠和检查督办相结合，认真抓好各类问题整改，巩固创建成果。组建创城工作组，常态化开展创建工作指导和监督检查，推动各村居创城责任落实。发挥纪工委监督作用，对创城工作开展监督，督促压实村居责任。坚持宣传栏、宣传海报、公益广告、小喇叭等传统宣传阵地和新媒体宣传相结合，广泛开展社会主义核心价值观、文明新风、文明行为宣传，以及“我们的节日”等系列活动，主动将精神文明建设元素融入到群众文化生活，引导广大居民主动参与创城，争做创建主角。

文明无止境，创城在路上。下一步，黄陵街道将持续发力加压、紧握重点，及时查漏补缺，多措并举推动创建工作常态长效，巩固文明创建成效，全力提升居民群众的幸福感和满意度。