太原市巡游網約車行業工會成功做法入選全國優秀案例

“入會+服務”模式吸引網約車司機回“家”

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  本報訊 近日,全國總工會正式公布新就業形態勞動者建會入會創新案例征集評選結果。在入選的53個優秀案例中,太原市巡游網約車行業工會聯合會報送的“堅持需求導向構建新就業形態勞動者‘入會+服務’一體化工作格局”,成為全國巡游網約行業唯一入選的新就業形態勞動者建會入會創新優秀案例。
  新就業形態勞動者建會入會創新案例征集評選活動於2022年2月啟動,共征集到82個案例,經初步篩選、專家評審等環節,最后評出“十佳”創新案例、53個優秀案例,涵蓋各地工會在組織形式、入會方式、管理模式、活動載體、工作保障等方面的創新成果。
  太原市巡游網約車行業工會聯合會成立於2022年6月,近1年來,會員人數由建會時的數十人發展到3.6萬余人。其建會入會創新點主要有:找准巡游網約車司機入會、會員管理和服務的難點,深入企業一線進行調研,摸清底數,為省城“的哥的姐”發放電子消費券和慰問物資價值總額超過200萬元,為2萬余名“的哥的姐”免費辦理了總價值達74萬余元的太原市工會新業態醫療互助。為新就業形態勞動者賦能,為其撐起合法勞動權益的“保護傘”,2022年籌建10處“新時代職工之家”,2023年申報通過5家省、市級“愛心驛站”選點籌建﹔1名司機當選省人大代表、2名優秀司機在今年“五一”前榮獲省五一勞動獎章和“新時代最美勞動者”稱號﹔開展司機技能提升培訓,覆蓋330多名司機,在全市新業態培訓中開先河。 (楊文俊 王雨茜)

(責編:劉洋、candy)

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