我省穩定和擴大就業崗位
我省穩定和擴大就業崗位
就業是民生之本，也是經濟發展的“晴雨表”、社會穩定的“壓艙石”。省政府辦公廳日前發布了《關於優化調整穩就業政策措施全力促發展惠民生的通知》。我省進一步強化就業優先政策，多措並舉穩定和擴大就業崗位，全力促發展惠民生。
激發活力擴大容量
我省在做好十大平台建設用工服務保障、充分發揮失業保險穩崗助企作用、發揮創業帶動就業倍增效應、加快高標准人力資源市場體系建設等方面實施一系列措施，激發活力擴大就業容量。
發揮創業帶動就業倍增效應方面，鼓勵首次創業的高校畢業生創辦投資少、風險小的創業項目，從事創意經濟、個性化定制化文化業態等特色經營。支持返鄉農民工聯合創辦的企業承擔高標准農田、產業集群、產業強鎮、農林文旅康融合發展、預制菜產業等項目建設，優先扶持吸納農民工就業較多的龍頭產業。鼓勵就業困難人員發展夜經濟、后備箱經濟等特色經營。
對符合條件的個人發放的創業擔保貸款最高額度為30萬元，對符合條件的小微企業，根據企業實際吸納就業人數合理確定創業擔保貸款額度，最高不超過300萬元。創業擔保貸款借款人因自然災害、重特大突發事件影響流動性遇到暫時困難的，可申請展期還款，期限原則上不超過1年，政策實施期限截至12月31日。
拓寬青年就業渠道
通過鼓勵引導基層就業、支持國有企業擴大招聘規模、實施“3萬就業見習崗位募集計劃”、開展高校畢業生等青年創業服務支持行動等措施，拓寬青年就業渠道。
實施“3萬就業見習崗位募集計劃”，在事業單位、社會組織、各類企業、街道社區、政府投資項目和科研項目募集不少於3萬個就業見習崗位，進一步提升見習崗位質量，擴大就業見習規模，規范就業見習管理。對見習單位按照當地最低工資標准的60%給予就業見習補貼，按每人240元的標准給予人身意外傷害保險保費補貼。鼓勵見習單位提高留用率，對見習留用率高於50%的單位，留用率每提高10%，補貼標准提高當地最低工資標准的5%﹔留用率高於80%的，補貼標准提高到當地最低工資標准。對見習期未滿與見習人員簽訂勞動合同的，給予最多3個月的剩余期限見習補貼，政策實施期限截至12月31日。
開展高校畢業生等青年創業服務支持行動。實施“創業主體培育”計劃，支持有創業意願和創業能力的高校畢業生創業。政府投資開發的創業孵化基地、創業園區等創業載體，要安排不少於30%的場地免費提供給畢業5年內自主創業的高校畢業生。
加強困難人員幫扶
聚焦零就業家庭、低保家庭、脫貧戶、大齡、殘疾、長期失業等就業困難人員，開展常態化就業援助，提供“一對一”精准幫扶。對符合條件的省內全日制普通高校畢業生和全日制中職畢業生發放一次性求職創業補貼，補貼標准每人1200元。
對企業招用登記失業半年以上人員，簽訂1年以上勞動合同的，每吸納1人給予1000元的一次性吸納就業補貼，政策實施期限截至12月31日。對通過市場渠道難以實現就業的，合理統籌公益性崗位安置，確保零就業家庭至少一人就業。
對符合條件的失業人員，做好失業保險金、代繳基本醫療保險費（含生育保險費）和失業農民工一次性生活補助等常規性保生活待遇發放工作，做到應享盡享，並及時足額發放。將符合條件的生活困難失業人員及家庭納入最低生活保障、臨時救助等社會救助范圍。
記者 何寶國
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